Komunikaty

Data opublikowania: 2022-03-21

Nabór na wolne na stanowisko urzędnicze

Burmistrz Gminy Mosina OGŁASZA nabór na wolne na stanowisko urzędnicze ds. ochrony środowiska w Referacie Ochrony Środowiska, Rolnictwa i Leśnictwa w Urzędzie Miejskim w Mosinie Pl. 20 Października 1, 62-050 Mosina

Wymagania niezbędne:

1. Spełnienie wymagań określonych w art. 6 ust. 1 i ust. 3 pkt 2, 3 ustawy z dnia
   21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, określonych dla stanowisk urzędniczych.
2. Wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów
   o szkolnictwie wyższym, preferowane w kierunku ochrona środowiska i kształtowanie środowiska, biologia środowiskowa, inżynieria środowiskowa lub pokrewne.
3. Znajomość przepisów w zakresie ochrony środowiska, a w szczególności:

- ustawy Prawo ochrony środowiska,

- o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,

- ustawy o ochronie przyrody,

- ustawy Prawo wodne,

- ustawy o ochronie zwierząt,

- ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach.

4. Znajomość przepisów regulujących działalność administracyjną gmin, a w szczególności:

- ustawy o samorządzie gminnym,

- ustawy Kodeks postępowania administracyjnego,

- ustawy Prawo zamówień publicznych,

- ustawy o dostępie do informacji publicznej,

- ustawy o ochronie danych osobowych,

- ustawy o finansach publicznych,

- instrukcji kancelaryjnej.

Wymagania dodatkowe:

1. Mile widziane doświadczenie zawodowe w pracy administracyjnej.
2. Referencje, opinie dotyczące przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej.
3. Dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, umiejętności analityczne,
   redagowania tekstów i tabel/zestawień, umiejętności planowania pracy, umiejętność prowadzenia negocjacji.
4. Mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B.

Zakres zadań:

1. Realizacja zadań gminy w zakresie ochrony powietrza i klimatu, w szczególności obsługa dotacji gminnych, współpraca w realizacji programu „Czyste Powietrze”, obsługa Centralnej Ewidencji Emisyjności Budynków i Bazy KOBiZE, współpraca w zakresie kontroli emisji ze Strażą Miejską oraz WIOŚ i GIOŚ, działania o charakterze podnoszenia świadomości mieszkańców w zakresie ochrony powietrza i klimatu.

2. Prowadzenie postępowań w zakresie wydawania decyzji środowiskowych,

3. Współpraca z innymi komórkami urzędu na rzecz promowania potrzeb ochrony powietrza
i klimatu, w szczególności współpraca przy tworzeniu fan page’u Mosina bez Smogu;

4. opracowywanie, realizacja zadań, monitoring i sprawozdawczość z Programu Gospodarki Niskoemisyjnej,

5. Programowanie, przygotowanie dokumentów do przeprowadzenia postępowań
o udzielenie zamówienia publicznego, współpraca z podmiotami zewnętrznymi, przygotowania umów, nadzór nad realizacją projektów pozainwestycyjnych w zakresie ochrony powietrza
i klimatu.

6. Sprawozdawczość i archiwizacja z zakresu stanowiska pracy.

7. Przygotowanie projektów uchwał i zarządzeń wymaganych zakresem kompetencyjnym
oraz porozumień z podmiotami zewnętrznymi.

8. Udział w posiedzeniach komisji stałych i sesjach Rady Miejskiej w Mosinie (okazjonalnie).

Informacja o warunkach pracy na w/w stanowisku:

1. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

2. Godziny pracy Urzędu: poniedziałek 9:00-17:00, wtorek-piątek 7:00-15:00.

3. Praca ma charakter administracyjno-biurowy, związany z wyjazdami poza Urząd
w celu oględzin terenowych.

4. Urząd Miejski w Mosinie posiada podjazd i sanitariat na parterze w nowej części
budynku dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych. Stara część budynku
tj. część parteru i piętro nie jest dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych (brak
windy).

Informacja dotycząca wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce,
w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miejskim w Mosinie wynosi mniej niż 6%.

Dodatkowe informacje:

Pracownik samorządowy zatrudniony na stanowisku urzędniczym nie może wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy
o pracownikach samorządowych.

Wymagane dokumenty:

1. kwestionariusz osobowy (do pobrania na stronie internetowej http://bip.mosina.pl/bip/oferty-pracy-w-samorzadzie/wymagane-dokumenty.html ,
2. list motywacyjny,
3. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
4. kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje, kserokopie świadectw pracy,
5. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
6. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub kopia aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie" z Krajowego Rejestru Karnego,
7. podpisana klauzula o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji”,
8. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.
   2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282) jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Administratorem danych, przekazanych podczas niniejszej procedury rekrutacji, jest Gmina Mosina z siedzibą pl. 20 Października 1, 62-050 Mosina. Przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze. Więcej informacji o przetwarzaniu danych osobowych, znajduje się w siedzibie administratora oraz na jego stronie internetowej.

Ofertę należy złożyć w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 4 kwietnia 2022 r.  pod adresem:  Urząd Miejski w Mosinie, plac 20 Października 1, 62-050 Mosina – Sekretariat
w zaklejonych kopertach z dopiskiem:

„ Rekrutacja na stanowisko ds. ochrony środowiska”.

Aplikacje, które wypłyną do Urzędu Miejskiego w Mosinie po upływie terminu określonego powyżej, nie będą rozpatrywane. Istnieje możliwość wysłania dokumentów drogą elektroniczną na adres: um@mosina.pl (z załączonymi skanami wszystkich dokumentów aplikacyjnych; oryginały należy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną).

O terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej kandydatów spełniających wymagania formalne zawiadamiamy telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.

Burmistrz Gminy Mosina

/-/ Przemysław Mieloch